Дисципліна: Менеджмент 

Обсяг:      33    сторінок.  

№ роботи:   6394 

ЗМІСТ

Вступ 3

Розділ 1. Середовище менеджменту людських ресурсів 5

1.1. Правове середовище менеджменту людських ресурсів 5

1.2. Стратегічне значення менеджменту людських ресурсів 7

1.3. Планування людських ресурсів 10

Розділ 2.  Аналіз управління людськими ресурсами на підприємстві 14

2.1. Аналіз залучення людських ресурсів 14

2.2 Напрями розвитку управління людськими ресурсами на підприємстві 16

Розділ 3. Управління людськими ресурсами на підприємстві 19

3.1. Навчання та підвищення кваліфікації 19

3.2. Оцінка виконання службових обов’язків 21

3.3.  Визначення розмірів оплати праці 24

3.4. Менеджмент трудових стосунків 28

Висновки та пропозиції 30

Список використаної літератури 32

"